岗位职责：
1、负责公司人员招聘等基础工作；
2、负责公司培训等公司文化建设的活动开展；
3、负责员工考勤统计及基础薪资核算；
4、负责员工社保/公积金缴纳等日常事务管理工作；
5、完成领导交办的其他日常工作。

任职要求：
1、全日制专科及以上学历，1年以上行政人事相关工作经验；
2、亲和力强，沟通能力好，组织观念强。
3、有自驱和学习能力，认同公司价值观。

备注：线上简历投递形式，我们会在3个工作日筛选简历，简历合适我们会电话通知面试时间。

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