工作职责：
1、协助院长完成医院各项经营发展战略、计划等管理目标；
2、协助院长制订和完善医院工作制度、管理办法，建立相关工作程序与检查路线；
3、及时传达院长的指令，协助院长组织、督促部门人员完成本部门各项工作目标和任务；
4、负责医院内部沟通与协调工作，及时向院长汇报院内各类信息、提出建议，保证医院各项工作正常运转；
5、协助院长接待处理部分对外关系，拓展维护与政府部门关系；
6、医院安排的其他工作。

任职资格：
1、医学相关专业或管理类专业，大专以上学历（女士优先）；
2、具备较强的市场拓展能力、沟通能力和抗压能力；
3、有医疗行业运营管理经验优先。

薪资福利待遇：
1、面议、面议、面议（有能力，薪资不是问题）
2、试用期三个月，转正后根据求职者要求缴纳五险一金
3、医院提供免费食宿，月休四天，每天上班8个小时

备注：
医院名字可能说出来不如大医院好听，但肯定会给你一个发展的平台，期待你的加入。

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